Fortytwo på Workplace Ninjas Norge 2026

27 maj 2026, 3 minuters lästid

TL; DR: Fortytwo var stolta över att vara guldsponsor för Workplace Ninjas Norway 2026, ett av Norges främsta evenemang för arbetsplatsteknik, säkerhet och modern IT-drift.

Att bygga förtroende, gemenskap och framtidens arbetsplats 

Workplace Ninjas Norway, som hålls på Thon Hotel Storo i Oslo, samlar branschledare, experter, yrkesverksamma och entusiaster för en heldag med insikter, diskussioner och nätverkande. Evenemanget fokuserar på de teknologier som formar den moderna arbetsplatsen, inklusive Microsoft Intune, Microsoft Entra, Microsoft Security, Microsoft Defender, Microsoft Sentinel, Microsoft Purview, Microsoft 365 Copilot, Windows 365 och Azure Virtual Desktop. 

En samhällsdriven konferens 

För Fortytwo, dagen handlade om mer än teknologi. Det handlade om gemenskap, förtroende och de människor som gör modern arbetsplatsomvandling möjlig. 

Konferensen öppnade med ett varmt välkomnande av Jan Ketil Skanke, som betonade vikten av gemenskap för att möjliggöra evenemang som Workplace Ninjas Norway. Hans budskap var tydligt: ​​detta är en mötesplats för människor som vill lära sig, dela och bygga tillsammans. 

Han betonade också sponsorernas roll i att stödja samhället. Som guldsponsor, Fortytwo är stolt över att bidra till ett evenemang som skapar utrymme för kunskapsdelning, nätverkande och meningsfulla samtal inom Microsofts ekosystem. 

Förtroende, teknologi och människorna som får det att fungera 

Inledningsanförandet hölls av Bjørn Olstad, Corporate Vice President på Microsoft, som satte tonen för dagen med ett föredrag om förtroende, teknologi och människorna bakom en framgångsrik transformation. 

Han utforskade hur moderna AI-utövare kan hjälpa företag att utvecklas samtidigt som de säkerställer att framtida framsteg stärker affärsrelevansen. Ett huvudtema var vikten av starka communities, delat lärande och skickliga utövare för att driva meningsfulla framsteg. Förtroende var också centralt för huvudtalet, eftersom organisationer behöver anta ny teknik och bygga in AI i sin verksamhet, och de måste göra det på ett säkert sätt, med kvalitet, flexibilitet och motståndskraft i centrum. 

Ett budskap stack ut under dagen: saker och ting rör sig snabbt, arbetet förändras och de färdigheter vi förlitar oss på idag kommer att fortsätta utvecklas. AI blir kapabel att utföra fler uppgifter, ofta snabbare och i större skala än människor, vilket skapar både möjligheter och ansvar för organisationer.

"Vad gör du?" – Fortytwos svar 

En av de vanligaste frågorna Fortytwo som togs emot under konferensen var enkel, men viktig: 

Vad innebär Fortytwo do? 

Och vårt svar? Fortytwo är ett konsultföretag inom Microsofts ekosystem. Vi specialiserar oss på identitet, säkerhet, plattform och den infrastruktur som behövs för säker implementering av AI. I takt med att företag går mot mer AI-drivna arbetssätt är grunden viktig: Identiteten måste vara tydlig, säkerheten måste vara inbyggd, plattformarna måste vara robusta och styrningen måste vara praktisk. Utan dessa element kan AI-implementering snabbt bli fragmenterad, riskabel eller svår att skala upp. 

Den osynliga arbetskraften 

FortytwoReidar Johan Boldevin intog scenen med en session med titeln Den osynliga arbetskraften, med fokus på hur AI-agenter blir en viktig del av arbetsplatsen. 

När agenter börjar utföra uppgifter, fatta beslut och interagera med affärssystem måste organisationer tänka annorlunda kring hur de hanteras. Reidar utforskade varför agenter bör hanteras mer som anställda inom en strukturerad livscykel där anställning, flytt och avgång sker. 

Det betyder att varje agent behöver: 

En tydlig identitet. 
Tydligt ägarskap. 
En definierad livscykel. 
Rätt åtkomst vid rätt tidpunkt. 
Säker onboarding, förändringshantering och offboarding. 

I takt med att digitala agenter blir en del av den dagliga verksamheten behöver de styrning, ansvarsskyldighet och säkerhetskontroller på samma sätt som mänskliga arbetare gör. 

En stark Fortytwo Närvaron 

Fortytwo var väl representerade under hela dagen.

Kim Remvik Larsen, Peter Pran och Harri Jaakkonen var ute och träffade folk och deltog i samtal under hela konferensen medan Reidar Boldevin representerade oss på scenen och Marius Mellum Solbakken arbetade bakom kulisserna som en del av organiseringsteamet tillsammans med resten av Workplace Ninjas. 

Även Andre Paulsen och Hjalmar Haugen, våra egna arbetsplatsninjor, hoppade från session till session och lärde sig så mycket som möjligt om den moderna arbetsplatsen, vad man ska se upp för och vad som är nytt.  

Ser framåt 

Workplace Ninjas Norge 2026 visade hur snabbt den moderna arbetsplatsen utvecklas. AI, säkerhet, identitet och plattformstänkande är inte längre separata samtal, utan snarare djupt sammankopplade. 

För Fortytwo, framtidens arbetsplats byggs på förtroende, trygga grunder och starka gemenskaper. Vi är stolta över att stödja Workplace Ninjas Norge och att vara en del av samtalen som formar vad som kommer härnäst.  

Bläddra till början